在今年的政府工作报告中 养老、医疗、失业等社保事项都将发生变化 事关你我生活，一起关注！   养老保险   继续提高退休人员基本养老金。   下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例，各地可降至16%。   加快推进养老保险省级统筹改革，继续提高企业职工基本养老保险基金中央调剂比例、划转部分国有资本充实社保基金。   我们既要减轻企业缴费负担，又要保障职工社保待遇不变、养老金合理增长并按时足额发放，使社保基金可持续、企业与职工同受益。   退休人员养老金今年涨5%   3月5日晚间，新华社发布了《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告（摘要）》。其中，透露了今年退休人员养老金的最新安排。   从2019年1月1日起，按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。这一涨幅与2018年持平。   对于企业退休人员来说，这意味着，自2005年我国提高退休人员养老金以来，养老金实现15连涨。梳理往年调整力度可以发现，从2005年到2015年，除2006年增幅为23.7%以外，企业退休人员养老金每年以10%左右的幅度递增。2016年起增幅减少，为6.5%左右，2017年为5.5%，2018年为5%。   全国政协委员、对外经济贸易大学保险学院副院长孙洁告诉21世纪经济报道记者，养老金过去的待遇调整有一定历史背景，待遇调整的比例、速度都比较大。   “我觉得合理的养老金增长应该在GDP增长的范围之内，不能超过。”孙洁表示，养老金待遇调整应该有科学的机制，养老金的增长应该与物价或者工资挂钩。   此前，人社部基金监督局局长唐霁松曾透露，2018年每个月给老人发放的养老金超过4000亿元，平均每天就要发出100多亿元的养老金。   2018年企业退休人员月人均养老金水平目前尚未公布。按照2016年2362元和过去几年的涨幅来粗略计算，2019年企业退休金水平将达到2747元左右。   医疗保险   继续提高城乡居民基本医保和大病保险保障水平，居民医保人均财政补助标准增加30元，一半用于大病保险。   降低并统一大病保险起付线，报销比例由50%提高到60%，进一步减轻大病患者、困难群众医疗负担。   加强重大疾病防治。我国受癌症困扰的家庭以千万计，要实施癌症防治行动，推进预防筛查、早诊早治和科研攻关，着力缓解民生的痛点。   做好常见慢性病防治，把高血压、糖尿病等门诊用药纳入医保报销。   抓紧落实和完善跨省异地就医直接结算政策，尽快使异地就医患者在所有定点医院能持卡看病、即时结算，切实便利流动人口和随迁老人。   坚持预防为主，将新增基本公共卫生服务财政补助经费全部用于村和社区，务必让基层群众受益。   失业工伤保险     继续执行阶段性降低失业和工伤保险费率政策。   实施职业技能提升行动，从失业保险基金结余中拿出1000亿元，用于1500万人次以上的职工技能提升和转岗转业培训。   降低社保缴费负担     明显降低企业社保缴费负担。   稳定现行征缴方式，各地在征收体制改革过程中不得采取增加小微企业实际缴费负担的做法，不得自行对历史欠费进行集中清缴。   今年务必使企业特别是小微企业社保缴费负担有实质性下降。   个人所得税     落实好新修订的个人所得税法，使符合减税政策的约8000万纳税人应享尽享。   城乡低保   适当提高城乡低保、专项救助等标准，加强困境儿童保障。   退役军人社保待遇     落实退役军人待遇保障，完善退役士兵基本养老、基本医疗保险接续政策。